Незважаючи на війну, українська влада не відмовилася від ідеї запровадження накопичувальної пенсії. Старт накопичувальним внескам громадян хочуть дати ще цього року. При цьому надходження до солідарного Пенсійного фонду неминуче скоротяться. Отже, на виплати теперішнім пенсіонерам залишиться ще менше грошей.

Накопичувальну пенсію впровадять, незважаючи на війну: як зміняться виплати громадян – today.ua
Відповідний законопроект №9212 вже зареєстровано у Верховній Раді. Про те, скільки вираховуватимуть із зарплати громадян на накопичувальну пенсію, як при цьому зміниться розмір їхніх зарплат, і що буде з пенсіями нинішніх пенсіонерів, розповіло видання focus.ua.

Сьогодні в Україні діє лише одна пенсійна система – солідарна. Якщо коротко, це система, за якої молоді працюючі громадяни утримують літніх людей, які вже не працюють. Іншими словами: покоління дітей утримує покоління своїх батьків. На зарплати працюючих українців нараховується ЄСВ (єдиний соціальний внесок), що йде на виплату пенсій та лікарняних.

З кожним роком надходження до Пенсійного фонду скорочуються
При цьому з кожним роком збирати цей ЄСВ стає дедалі важче з таких причин:

2016 року розмір ЄСВ знизили, що одразу зробило Пенсійний фонд дотаційним;
зниження ЄСВ не призвело до зниження тіньової зайнятості. Вона, як і раніше, дуже висока;
в Україні украй несприятлива демографічна ситуація.
Особливо пригнічує третій чинник. Молодого працездатного населення дедалі менше, а людей похилого віку дедалі більшає. Причому війна різко посилила демографічні проблеми через те, що багато працездатних жінок опинилися за кордоном. А багато працездатних чоловіків, на жаль, уже вибули з загону потенційних працівників.

“Маємо значні демографічні провали. Офіційно зареєстровано 11 млн пенсіонерів, 10,5 млн платників ЄСВ, з урахуванням того, що 2,5 млн пенсіонерів працюють. Тобто вже не 1:1”, – розповіла провідний експерт соціальних і гендерних програм Центру Разумкова Ольга Піщуліна.

Результатом цих несприятливих чинників стали злиденні виплати, які одержує більшість українських пенсіонерів. На початку квітня 2023 року, вже після проведеної індексації, середній розмір пенсії в Україні становив 5,2 тис. грн. При цьому 30% пенсіонерів отримували пенсії нижче за 2,6 тис. грн.

Накопичувальну пенсію впровадять, незважаючи на війну: як зміняться виплати громадян

До того ж, Пенсійний фонд України доводиться щороку дедалі більше дотувати з бюджету: зібраного ЄСВ дедалі катастрофічно бракує.

Причому, з посиленням демографічних та фіскальних проблем пенсії громадян ставатимуть дедалі злиденнішими. Так, із січня по травень 2023 року до Пенсійного фонду змогли зібрати всього 186,5 млрд грн від ЄСВ за загальних витрат із фонду 312,1 млрд грн. Тобто 125,6 млрд довелося дотувати з бюджету.

Загалом усе йде до того, що Україна не зможе фінансувати навіть мінімальних пенсій із солідарного фонду. Тому влада бачить лише єдиний вихід – негайний запуск у дію обов’язкової накопичувальної пенсії. При цьому кожен працюючий українець накопичуватиме собі на пенсію сам. Тобто частина грошей з ЄСВ, який, як і раніше, відраховуватиметься з його зарплати, йтиме до солідарного Пенсійного фонду, а частина – до накопичувального.

Скільки відраховуватимуть із пенсії на накопичувальні рахунки?
Роботодавці платитимуть такі суми:

у 2023 році – 1% від зарплати працівника;
у 2024 – 1,5%;
у 2025 – 2%.
При цьому самі громадяни також зможуть збільшувати свої накопичувальні рахунки, відраховуючи туди ще якусь частину зарплати. При цьому держава має намір спочатку також фінансувати накопичувальні внески громадян на паритетних умовах.

Як зміняться зарплати та пенсії у зв’язку із запровадженням накопичувальної системи?
Якщо самі громадяни не доплачуватимуть накопичувальних внесків за власною ініціативою, то зарплата ніяк не зміниться. На їхню зарплату нараховуватимуть ті самі 22% ЄСВ. І з цього ЄСВ братиметься накопичувальний внесок. Тобто, до солідарного Пенсійного фонду надходитиме не весь ЄСВ, а частина його піде на накопичувальний рахунок.

У зв’язку з цим солідарний Пенсійний фонд ще більше збідніє. Отже, на виплати нинішнім пенсіонерам буде ще менше грошей. Проте, держава обіцяє вирішити цю проблему дотаціями з держбюджету. За попередніми підрахунками, це вимагатиме додатково 15,4 млрд гривень.

У масштабах країни це невелика сума. Натомість накопичувальним пенсіям буде дано імпульс, а далі процес має піти сам, вважають в уряді. Загалом, судячи з того, що в законопроекті вже закладено розмір внесків на 2023 рік, його мають розглянути найближчим часом. І, швидше за все, його буде прийнято.

В Україні планують запровадити у 2023 році обов’язкову накопичувальну пенсійну систему. Майбутні виплати громадянам фінансуватимуть три джерела: держава, роботодавець та співробітник. Громадяни отримуватимуть по дві виплати: із ПФУ та накопичувальної системи, запущеної в результаті реформи. Про це повідомив прем’єр-міністр України Денис Шмигаль.

Глава українського уряду повідомив, що останніми роками спостерігається проблема із наповнюваністю Пенсійного фонду. Тому влада у 2023 році має намір запровадити у новому році обов’язкове пенсійне накопичення. Також заплановано реформу Фондового ринку та ринку капіталів.

“Реформа полягає в тому, що всі працевлаштовані українці матимуть свої пенсійні накопичувальні рахунки. Таким чином реалізуємо на практиці право кожного українця на гідну пенсію”, – зазначив Шмигаль.

Кошти надходитимуть із трьох джерел: внески роботодавця та держави в рівних частинах, а також добровільні внески самих працевлаштованих громадян.

Реформа не стосуватиметься тих українців, які вже отримують пенсію. Наголошено, що впровадження обов’язкового пенсійного накопичення входить до ключових пріоритетів роботи Кабміну у новому році.

Нагадаємо, що за стандартами Міжнародної організації праці (МОП) нормальною вважається пенсія у розмірі не менше 40% звичного заробітку – наприклад, 4000 грн пенсії при зарплаті 10 000 грн. Однак в Україні виплати у відсотковому співвідношенні можуть виявитися нижчими – 2700 грн пенсії при зарплаті у 10 000 грн. При цьому економісти попередили, що з кожним роком розмір пенсії щодо зарплати зменшуватиметься.

Щороку в Україні посилюються вимоги до страхового стажу, який відрізняється від трудового, для виходу на пенсію. У Пенсійному Фонді розповіли, хто добровільно має право сплачувати єдиний соціальний внесок.

Добровільно ЄСВ зможуть платити такі категорії громадян:

члени індивідуального сільського господарства, якщо вони не належать до осіб, які підлягають страхуванню;
українці віком від 16 років, які не перебувають у трудових відносинах і не належать до платників ЄСВ;
іноземці та особи без громадянства, які постійно проживають або працюють в Україні;
громадяни України, які працюють або постійно мешкають за межами України, якщо інше не встановлено міжнародними договорами.
У сайту Realist.Online з’явився свій Telegram-канал. Підписуйтесь, щоб не пропускати найсвіжіші та найважливіші новини політики та економіки, культури та техніки.

Оформлення добровільної сплати ЄСВ
Якщо людина відповідає перерахованим вище категоріям і хоче оформити добровільну сплату ЄСВ, то вона може звернутися до податкового органу за місцем проживання.

Для оформлення ЄСВ необхідно подати такі документи:

заяву про добровільну участь у системі загальнообов’язкового державного соцстрахування або одноразову сплату у системі загальнообов’язкового державного пенсійного страхування;
копію трудової книжки (за наявності);
копію документа, що засвідчує особу.

У Міжнародному валютному фонді (МВФ) розглядають можливість введення другого накопичувального рівня пенсійної системи.

Про це повідомили у МВФ.

Що найбільш важливо, накопичувальний другий рівень слід вводити тільки при наявності відповідних попередніх умов; він може фінансуватися за рахунок нових ресурсів, але в будь-якому випадку не повинен призводити до скорочення ресурсів, що виділяються на перший рівень, – йшлося в повідомленні.

Зазначили, що накопичувальний другий рівень навряд чи покращить розмір пенсії в Україні через те, що вклади в нього будуть інвестуватися в державні облігації.

Накопичувальну пенсію в Україні хочуть запровадити вже з наступного року, проте взяти участь у накопичувальній програмі зможуть не всі. Міністр соціальної політики України Марина Лазебна розповіла, що лише ті громадяни, які зараз не старші 35 років, зможуть починати платити внески із зарплат та відкладати собі на старість.

Решта громадян продовжуватиме отримувати пенсії за солідарною системою, з урахуванням свого віку та трудового стажу, адже вони не встигнуть накопичити достатню суму для щомісячних пенсійних виплат. Уряд ще думає над тим, щоб дозволити таким громадянам брати участь у накопичувальній системі, і, виходячи на пенсію, вони могли б забирати свої накопичення одномоментно.

Накопичення пенсії передбачає, що людина безпосередньо зі своєї зарплати платитиме відсоток від неї разом із роботодавцем та отримуватиме бонусний відсоток від держави. Відрахування українців у рахунок накопичувальної пенсії підвищуватимуться поступово – від 1% до 2% протягом трьох років. Стільки ж перераховуватиме держава на конкретні накопичувальні рахунки громадян.

Міністр фінансів Сергій Марченко розповів, які внески потрібно буде сплачувати громадянам у рахунок своєї майбутньої пенсії. Щороку відсоткова ставка збільшуватиметься.

у 2023 році -1% від заробітної плати;
у 2024 році – 1,5% від заробітної плати;
у 2025 році – 2% від заробітної плати.
Держава у свою чергу додатково фінансуватиме внески з держбюджету на паритетних умовах:

2023 року – 1%;
2024 року – 1,5%;
2025 року – 2%.

Забезпечити пенсіями в майбутньому нинішнє активне населення можна тільки через впровадження накопичувальних пенсійних фондів.

Українцям не варто розраховувати на пенсію, якщо вона не буде включати накопичень в недержавні пенсійні фонди (НПФ).

Про це заявив міністр фінансів Сергій Марченко, пише Інтерфакс-Україна.

Міністр зазначив, що має бути етапність:

“Ми не можемо відразу піти й роздати кошти недержавним пенсійним фондам, це неприйнятно. Тож на початку залучатимемо державну накопичувальну інституцію: державний пенсійний фонд чи державну керуючу компанію. До того ж на початковому етапі в нас небагато інструментів для вкладень – це можуть бути ОВДП. Багато скепсису, що, мовляв, ми йдемо проти течії, що накопичувальна система показала свою неефективність. Це не так. Солідарна пенсія має бути разом з накопичувальною”.

Сергій Марченко акцентував на скороченні темпів працюючих людей в Україні:

“Якщо у вас немає накопичень в НПФ, розраховувати на пенсію взагалі не варто. Темпи старіння населення такі, що кількість працюючих постійно скорочуватиметься, а кількість пенсіонерів – зростатиме. Мені, 40-річному, на пенсію за нинішніх умов розраховувати не варто. Тоді два варіанти – або я сам шукаю можливості й відкладаю через НПФ, або створюються умови таких накопичень для всіх громадян. Це потягне фіскальні втрати бюджету, і це всі мають розуміти”.

Це не стосується тих, хто вийде на пенсію через п’ять років, підкреслив міністр. Також на думку міністерки соціальної політики Марини Лазебної, якщо вдасться впровадити накопичувальну систему – можна збільшити середню пенсію від 3,7 до 7 тис. грн. Навіть за умов невеликих внесків 4% від заробітної плати.

Нагадаємо, в Україні від 2023 року запрацює накопичувальна пенсійна система. Відрахування будуть обов’язковими для всіх працівників, і в результаті з’явиться можливість отримувати виплати і з солідарної системи, і з накопичувальної. Накопичувальну пенсію будуть виплачувати додатково до солідарної та не зменшуватимуть її розмір.

Міністерство соціальної політики представило законопроекти про запровадження загальнообов’язкової накопичувальної пенсійної системи. Презентація відбулась в Офісі простих рішень та результатів Національної ради реформ.

Про це повідомляє урядовий портал.

Вказано, що доопрацьовані редакції проектів законів міністерство направило до комітету Верховної ради з питань соціальної політики та захисту прав ветеранів.

Що пропонують проекти
Доопрацьовані документи розширюють охоплення системою пенсійних накопичень людей з незахищених категорій та зменшують гендерний розрив у розмірі пенсій, включають до числа учасників системи людей, які доглядають непрацездатних родичів, є батьками-вихователями дитячих будинків сімейного типу, патронатними вихователями.

Оновлену систему накопичень хочуть запровадити без підвищення навантаження на бізнес та людей, а за рахунок зменшення розміру єдиного внеску на загальнообов’язкове соціальне страхування та зменшення ставки податку з доходів фізичних осіб.

Документи пропонують українцям можливості управляти своїми пенсійними накопиченнями через “єдине вікно” з множинними точками доступу. Громадянин зможе обирати авторизований пенсійний фонд, змінювати його, отримувати інформацію про стан свого рахунку та здійснені операції.

“Надавати та отримувати іншу інформацію з використанням телекомунікаційних мереж через будь-який пристрій, у тому числі шляхом інтеграції Єдиного соціального реєстру із Єдиним державним веб-порталом електронних послуг “Дія”, або при особистому зверненні до адміністратора Єдиного соціального реєстру чи відповідного авторизованого фонду”, – вказано у повідомленні.

Українці отримають право без жодних обмежень у будь-який момент переводити свої накопичення з одного авторизованого суб’єкта до іншого.

Збір, зберігання та оброблення даних про пенсійні накопичення громадян буде під повним контролем держави в Єдиному соцреєстрі у межах Єдиної інформаційної системи соціальної сфери.

Пропонується визначити основним видом виплат у системі накопичень довічну виплату у розмірі щонайменше одного прожиткового мінімуму.

Передбачене право громадянина самостійно обирати вид виплати (довічна, одноразова, на визначений строк) на суму, що перевищує необхідну для виплати довічної пенсії у розмірі прожиткового мінімуму.

Крім того, у ряді випадків людина зможе забрати свої накопичення одноразово, незалежно від віку.

Нагадаємо, раніше міністр соціальної політики Марина Лазебна зазначила, що пенсії в Україні через 30 років можуть знизитися майже вдвічі, якщо не впроваджувати накопичувальну пенсійну систему.

Як писало РБК-Україна, на початку березня Мінсоцполітики анонсувало зростання пенсій в Україні до 7 тисяч гривень.

Відзначимо, планову індексацію пенсій у 2021 році провели з коефіцієнтом 1,11. Мінімальний розмір підвищення пенсії був встановлений на рівні 100 гривень.

Вже цього року в нашій державі можуть запровадити накопичувальну пенсійну систему. Відповідну заяву під час форуму “Україна 30. Коронавірус” зробив Прем’єр-міністр Денис Шмигаль.

Під час виступу посадовець наголосив, що Уряд спільно з Міністерством соціальної політики розробив стратегію, яка дозволить запровадити накопичувальну систему.

Також Кабінет міністрів проводить консультації з профільним комітетом ВРУ.

Шмигаль переконаний, що до кінця 2021 року з’явиться новий закон, а накопичувальна система почне функціонувати. Прем’єр додав, що солідарна пенсія майже себе вичерпала, така система не дозволяє українцям отримувати хороші пенсії.

Накопичувальну пенсію в Україні хочуть ввести з 2021 року

Розмір другої пенсії в Україні після старту ініціативи уряду щодо накопичувальної системи виплат для пенсіонерів складе з середньої зарплати від сили близько 400 гривень.

За словами старшої наукової співробітниці Інституту демографії та соціальних досліджень Лідії Ткаченко, щоб отримувати пенсію 20 років, потрібно відкладати вдвічі довше. Про це передає “Обозреватель”.

Тільки тоді можна розраховувати на другу виплату в розмірі 800 гривень.

Як зазначила фахівець, “про гідну пенсію взагалі не йдеться”.

У проекті закону про накопичувальну пенсію йдеться, що відкладати повинні будуть всі працюючі громадяни до досягнення певного віку, причому досі обговорюється, до якого саме.

Згідно з задумом, з кожної заробітної плати будуть вилучати 4% – їх вже зараз забирають із зарплат з податків і внесків.

Експерт також звернула увагу, що нововведення здатне привести до збільшення дефіциту бюджету Пенсійного фонду (2% зарплати заберуть з соцвнеску) і зниженню надходжень до держбюджету та бюджетів населених пунктів (2% візьмуть з прибуткового податку).